休日にもかかわらず、多くの方にご参加いただき、
社会・組織の変遷、現在の組織が抱える問題と、
これからの組織開発・人材育成についてお話させていただきました。

「現場で学習する仕組みが必要だとよくわかりました。」
「個人にティーチングするより、組織にコーチングする方が効果大と思いました。」
「自社にどうやって当てはめていくか詳しく知りたい！」
などのお声もいただき、
伝えたい事が伝わり、「全員活躍チーム」が拡がるまた一歩となりました。